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    （本网讯：太阳集团tyc5997 杨磊）10月15日，太阳集团tyc5997在辅导员办公室召开了2020届就业工作讨论会。毕业班辅导员杨磊、乔凌雪、曹姝姝和往届毕业班辅导员张璇、王玥参加了本次会议。本次会议由就业联系人杨磊老师主持。

    讨论会伊始，杨磊老师就未来两个月的就业工作做了初步的规划。他提到，未来两个月，我们就业工作的重点应该放在就业意向摸底上面，充分了解毕业生就业意向，建立毕业生就业动态库，并且要以此为依据，推动就业动员大会的开展，鼓励学生走出校园，走向职场。

    针对公司特色活动“求职训练营”也展开了充分的讨论，如何在原有的基础上创新开展方式，让学生活动回归到学生中去，争取让本次求职训练营活动做到“更积极、高质量、多参与”。

    接下来，辅导员们讨论了公司就业工作所面临的困难。公司园林、风景园林专业经历四任辅导员的更替，在就业工作方面困难较大。新辅导员和学生之间如何建立信任关系成为重中之重，大家共同认识到良好的信任关系是就业工作开展的前提。

    会议的最后，我们邀请了在毕业生工作方面有丰富经验的张璇和王玥两位老师进行了相关的经验介绍。

    张璇老师提到，良好的师生关系是开展就业工作的关键，而这种关系的建立必须放到工作中的点点滴滴，要有以学生为本的工作方式，认真负责的工作态度，求真务实的工作作风。

王玥老师则提道，我们做就业工作，其实就是做人的工作，而做人的工作最重要的就是信任。她以亲身经历向大家讲述如何在学生和老师之间建立信任关系。

    本次会议为我们接下来的就业工作理清了思路，在破除就业难题方面为我们提供了宝贵的经验，增强了做好公司就业工作的信心和决心。